Assolve gli obblighi indicati nel D.lgs 81/08, T.U. Sicurezza e D.lgs 106/09 e s.m.i. e l’ultimo accordo Stato Regioni per l’aggiornamento annuale del Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza che opera all’interno delle aziende con meno di 50 lavoratori.
L’obbligo sussiste anche per le aziende fino a 15 dipendenti nei casi previsti dall’art. 37, comma 6, e cioè in relazione all’evoluzione dei rischi o all’insorgenza di nuovo rischi.
MODALITA'
Attraverso il corso i partecipanti aggiorneranno e approfondiranno le conoscenze e le capacità necessarie per rivestire il ruolo di Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza.
I destinatari sono lavoratori aziendali eletti o designati all’incarico di Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza che hanno già svolto l’attività formativa obbligatoria da oltre 1 anno dalla data dell’ultimo attestato
SCHEDA DEL CORSO
Svolgimento
Aula
Iscrizioni
Sempre Aperte
Ore Totali
8 (otto) ore
E-Learning
Non disponibile
Fatto salvo diverse indicazioni C.C.N.L.
Attestato
Rilascio attestato con profitto validato da Soggetto Formatore
Requisiti
Essere lavoratori assunti in azienda.
Aver frequentato 32 ore di corso in base a quanto richiesto dal D.lgs. 81/08 o ex 626/94.
Destinatari
Il lavoratore eletto, successivamente alla formazione della durata minima di 32, dovrà frequentare annualmente un corso di formazione.
La durata di tale aggiornamento non potrà essere inferiore a 8 ore annue per le imprese che occupano fino a 50 lavoratori
Programma
• Il nuovo assetto legislativo alla luce del testo unico Dlgs 81/2008 e successive modifiche
• Le nuove figure della sicurezza ed i relativi obblighi e responsabilità;
• Il processo di valutazione di tutti i rischi aziendali e interferenziali
• La redazione del documento di valutazione dei rischi
• Le sanzioni penali ed amministrative
• Modelli organizzativi per una corretta gestione della sicurezza.
